Bei Aleris liegt uns die Sicherheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Sie ist unsere oberste Priorität und wir möchten unser Bestes geben, damit jeder Mitarbeiter nach jedem Arbeitstag gesund und unversehrt zu seiner Familie zurückkehren kann. Für durchgängige Sicherheit setzt Aleris auf ein Gesundheits- und Sicherheitsprogramm, das einen Schwerpunkt auf sichere Arbeitsprozesse und proaktive Schutzmaßnahmen zur Eliminierung unsicherer Arbeitsbedingungen und -verfahren legt. Dank dieses Programms konnten wir unsere Unfallzahlen reduzieren.

Unser Ziel ist es, die Unfallhäufigkeit auf null Unfälle zu verringern. Zugleich arbeiten wir an einem auf die Arbeitssicherheit ausgelegten, zentralen Programm. Das Unternehemen befragt seine Mitarbeiter regelmäßig um herauszufinden wie ausgeprägt die Sicherheitskultur bei Aleris ist und wie die Mitarbeiter sie bewerten. Die Führungskräfte sind anschließend dafür verantwortlich möglicherweise bestehende Lücken zu schließen. Herstellungsstandorte, die eine hohe Sicherheitskultur leben und gesetzte Ziele erreichen, werden bei den jährlich verliehenen CEO-Sicherheitsauszeichnungen geehrt.

In den vergangenen Jahren haben wir alle hart daran gearbeitet, den Sicherheitsgedanken bei Aleris zu festigen und dürfen auf das Erreichte stolz sein. Unsere Sicherheitsstandards werden besser akzeptiert, der Schwerpunkt liegt mehr auf sicheren Arbeitsverfahren und es gibt mehr Maßnahmen um unsichere Arbeitsbedingungen und -verfahren einzustellen.

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